O que é Assédio Moral?
Assédio moral é a exposição de pessoas a situações humilhantes e constrangedoras no ambiente de trabalho, de forma repetitiva e prolongada, no exercício de suas atividades. É uma conduta que traz danos à dignidade e à integridade do indivíduo, colocando a saúde em risco e prejudicando o ambiente de trabalho.
Exemplos de situações que se caracterizam assédio moral:
- Contestar ou criticar constantemente o trabalho da pessoa;
- Sobrecarregá-la com novas tarefas ou deixá-la propositalmente no ócio, provocando a sensação de inutilidade e incompetência;
- Ignorar deliberadamente a presença da vítima;
- Gritar ou falar de forma desrespeitosa;
- Espalhar rumores ou divulgar boatos ofensivos a respeito da pessoa;
- Ameaçar sua integridade física.
Como denunciar:
- Reunir provas do assédio. Anotar, com detalhes, todas as situações de assédio sofridas com data, hora e local, e listar os nomes dos que testemunharam os fatos;
- Buscar ajuda dos colegas, principalmente daqueles que testemunharam o fato ou que já passaram pela mesma situação;
- Buscar orientação psicológica sobre como se comportar para enfrentar tais situações;
- Comunicar a situação ao setor responsável, ao superior hierárquico do assediador ou à Ouvidoria;
- Caso não tenha sucesso na denúncia, procurar o sindicato profissional ou o órgão representativo de classe ou a associação;
- Avaliar a possibilidade de ingressar com ação judicial de reparação de danos morais.
CANAIS DE DENÚNCIA
OUVIDORIA UFC
Telefone: (85) 3366-7339 / 3366-7344 | E-mail: ouvidoria@ufc.br
Whatsapp: (85) 3366-7339 | Site: falabr.cgu.gov.br
Divisão de Apoio Psicossocial (DIAPS-UFC)
Endereço: Rua Paulino Nogueira, 315, anexo 2, altos,
Benfica – CEP 60020.270 – Fortaleza-CE
Fone: (85) 3366 7887 | E-mail: diaps.progep@ufc.br
Comissão de Ética (UFC)
Endereço: Rua Paulino Nogueira, 315, anexo 1, altos,
Benfica – CEP 60020.270 – Fortaleza-CE
Fone: (85) 3366 7905 | E-mail: comissaodeetica@ufc.br | Site: comissaodeetica.ufc.br
Comissão de Direitos Humanos (UFC)
E-mail: comissaodh@ufc.br
Fontes:
Cartilha Assédio Moral e Sexual no trabalho: prevenção e enfrentamento na UFC
::Divisão de Apoio Psicossocial da Pró-Reitoria de Gestão de Pessoas (DIAPS/PROGEP/UFC)
GUIA LILÁS – Orientações para prevenção e tratamento ao assédio moral e sexual e à discriminação no Governo Federal 2023
::Controladoria Geral da União
Cartilha de Prevenção ao Assédio Moral: Pare e repare, por um ambiente de trabalho + positivo.
::Tribunal Superior do Trabalho
